Les Hauts-de-Bièvre : un MAPA pour externaliser la paie

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  • 04/06/2009
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Pour se concentrer sur la gestion des ressources humaines, la communauté d’agglomération des Hauts-de-Bièvre a choisi d’externaliser l’édition des bulletins de paie et des arrêtés individuels, à la société e-paye. Retour sur la procédure avec Aude Borde-Courtivron, directrice des ressources humaines aux Hauts-de-Bièvre.

Depuis 2007, la communauté d’agglomération des Hauts-de-Bièvre (7 communes membres : Antony, Bourg-la-Reine, Châtenay-Malabry, Le Plessis-Robinson, Sceaux, Verrières-le-Buisson et Wissous) a opté pour l’externalisation du traitement des paies de ses agents et l'élaboration des arrêtés administratifs. « La communauté d’agglomération des Hauts-de-Bièvre a été constituée en 2003. A cette époque, l'une de ses communes membres, Antony, a accepté de prendre en charge sur ses moyens propres (DRH et ser

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