« On ne va pas se cacher : tout cela est très bien. Mais l’attractivité des métiers d’acheteur public hospitalier se heurte d’abord à la question de la rémunération, notamment en comparaison à celle du secteur privé. Sans compter que, dès qu’on lui parle commande publique, le candidat à un poste change de couleur ! ». L’intervention, depuis les travées de l'amphi, du directeur des achats du GHT Cœur Grand Est, Pierre-Yves Claude, souligne néanmoins en creux tous les efforts mis en œuvre par les GHT pour professionnaliser la fonction d’acheteur.

Des efforts et des bonnes pratiques décrits tout au long de la conférence "Directions des achats : évaluer les besoins et accompagner le développement des compétences des collaborateurs", organisée par le Resah à l’occasion des Journées de l’achat hospitalier (JAH), au Beffroi de Montrouge. Au cours de cette conférence également sous-titrée "Les bonnes compétences sur les bonnes fonc

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